Kierownik działu napraw mechanicznych

Twoje obowiązki

• Zarządzanie i kontrola i umiejętne planowanie pracy  jednwgo z naszych zespołów warsztatowych składających się z 15 do 25 pracowników
• Aktywna rola w doborze nowych pracowników i ciągłym rozwoju zespołu
• Udzielanie wskazówek technicznych w zakresie napraw, konserwacji i przeglądów oraz diagnostyki uszkodzeń, a także udział we wprowadzaniu nowych metod naprawczych
• Wskazywanie możliwości ulepszeń i wdrażanie ich w obszarze organizacji warsztatu i projektowania miejsca pracy.
• Przeprowadzanie wewnętrznych kontroli jakości i wspieranie gwarancji bezpieczeństwa i higieny pracy w warsztacie.
• Raportowanie bezpośrednio do zarządcy placówki

Czego oczekujemy

• Ukończone szkolenie w zakresie mechaniki pojazdów silnikowych (mile widziany dyplom inżyniera lub mistrza rzemieślniczego)
• Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu na porównywalnym stanowisku w w warsztatach lub w sektorze przemysłowym. 
• Zdolności techniczne oraz manualne 
• Odpowiedzialność i zorganizowany sposób pracy
• Znajomość języka niemieckiego lub angielskiego w stopniu komunikatywnym
• Znajomość języka hiszpańskiego będzie dodatkowym atutem
• Czynne prawo jazdy kategorii B

Co oferujemy

• Bonus w wysokości 750 Euro na start (dla aplikujących do końca bieżącego miesiąca)
• Opłacone zakwaterowanie 
• Zwrot wydatków poniesionych podczas pierwszej podróży do centrum Autohero - do 250 Euro
• Comiesięczna karta przedpłacona o wartości 50 Euro (nieopodatkowana)
• Płatne nadgodziny 
• 28 dni urlopu plus 2 dni po roku zatrudnienia
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o niemiecką umowę o pracę 
• Nowoczesne i wyposażone miejsce pracy, narzędzia oraz odzież roboczą 
• Benefity pozapłacowe - program emerytalny, zniżki pracownicze.

Dołącz do nas i razem z nami zmieniaj rynek sprzedaży aut używanych!

Nie musisz spełniać wszystkich wymagań. Jeśli motoryzacja jest Twoją pasją, zapraszamy do wzięcia udziału w rekrutacji. Oferujemy szansę na rozwój i naukę.

Kontakt:

wojciech.lysek@auto1.com

W Grupie Auto1 jesteśmy otwarci i nie przywiązujemy zbyt dużej wagi do formalności takich jak dress code. Zapraszamy wszystkich kandydatów, bez względu na płeć, pochodzenie etniczne, religię, wiek, tożsamość seksualną lub niepełnosprawność.